Distintivo de cuarto lugar para trabajar en Mexico para Mujeres

Otorgado por Great Place to Work México

Abril 2022

Por Ing. Lizeth García

Auxiliar administrativo UCP

Sin duda alguna el entorno laboral, influye de manera significativa en el crecimiento y desarrollo de las empresas. El pertenecer a una organización con una cultura de confianza laboral entre las partes que la conforman, impacta de manera positiva en el incremento del compromiso, la satisfacción laboral y el sentido de pertenencia de todos sus colaboradores.

Para nuestra Familia Paquetexpress es de suma importancia que sus colaboradores se desarrollen profesionalmente en sus sitios de trabajo es por ello que crea relaciones laborales armónicas que contribuyan a una comunicación efectiva entre líderes y demás posiciones, generando así una relación de confianza donde los colaboradores se sientan tratados con respeto y valorados en el desempeño de sus funciones, lo cual propicia el logro de los resultados organizacionales.

Ahora bien, existe un papel fundamental en las organizaciones que desde hace algunos años ha ido creciendo notablemente: “La influencia de la mujer en el desarrollo y logro de objetivos en las empresas”. Las colaboradoras de Paquetexpress, no son la excepción, influyen en el entorno laboral de una manera positiva ya que las cualidades, habilidades y conocimientos que las distinguen agregan valor a nuestra misión y visión con más fuerza. Por ello, este año 2022 gracias el esfuerzo conjunto de los equipos de trabajo que impulsan la participación de la mujer en todas las áreas, la empresa fue merecedora y acreedora al distintivo del cuarto lugar de los mejores lugares para trabajar en México para Mujeres otorgado por Great Place To Work México en la categoría de más de 5000 colaboradores.

Si bien, existen muchas cualidades que caracterizan a las mujeres profesionistas en el ámbito empresarial, me gustaría compartirte algunas de ellas:

Comunicación efectiva: Tienen la capacidad de resolver conflictos a través de la comunicación y la aceptación de diferentes opiniones e ideas.

Trabajo en equipo: Sus habilidades están orientadas al delegar las tareas para que cada integrante cumpla con una función específica dentro del equipo.

Competencias emocionales: Según el psicólogo estadounidense Daniel Goleman, cuentan con un potencial en la escucha, empatía, trabajo en equipo, resolución de conflictos y feedback.

Finalmente, para Great Place to Work un buen lugar para desarrollarse profesionalmente es aquel en el que los empleados confían en las personas para las que trabajan, sienten orgullo por lo que hacen y disfrutan de los compañeros con los que laboran; tomando en cuenta lo anterior, es de suma importancia buscar la cooperación entre equipos de trabajo, desarrollar las habilidades de los colaboradores a través de distintas estrategias e interesarse por conocer más del ámbito laboral y el factor humano que lo conforma.

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Amarilis Arellano | Hace 4 días. Responder

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